Colin Perron, Repentigny, 6 octobre 2025

Nous poursuivons avec le profil de notre Directeur exécutif, M. Kevin Mendes Duarte, en poste depuis avril 2021.

Il est le « chef » du club et son rôle est de mettre en place le plan stratégique du club, il aide aussi à collaborer et développer le plan technique et le plan d’opération. De plus, il chapeaute le directeur technique et le directeur des opérations et il s’assure que le club et tous ses programmes roulent bien.

Avant son arrivée au club, il était déjà impliqué dans le soccer, mais plus du côté terrain. Il était alors Directeur technique de l’ARSL (Association Régionale de Soccer de Lanaudière). Avant ce poste, il travaillait pour la région, il s’occupait des programmes de Sport-études, des équipes régionales, etc. Il a aussi été entraîneur-chef du FC Lanaudière qui évoluait jadis en PLSQ (Première Ligue de Soccer du Québec). À l’époque, il était plus formé en tant qu’entraîneur, mais pour avoir une carrière dans le monde du soccer au Québec, il faut être capable de gérer un programme et faire des tâches administratives, et c’est grâce à tout ça qu’il a développé des outils pour se rendre au poste de directeur exécutif.

Avant son embauche en 2021, le club avait comme objectif de s’assurer que le club reçoive une reconnaissance nationale de Canada Soccer dans le programme de reconnaissance des clubs. Cette licence a été obtenue à l’automne dernier, soit en octobre 2024. Cet événement est pour lui l’une de ses plus belles fiertés sur papier. Outre cette licence, il y a tout ce qui a suivi aussi qui le rend fier, comme lorsque le club a gagné « Club de l’année » en 2024, la culture du club aussi, le fait aussi d’avoir bâti quelque chose à partir de zéro et surtout de faire en sorte que les interactions avec le club, peu importe la manière, soient la meilleure partie de la journée des membres du club. En gros, il est fier de pouvoir voir que le club est solide et continue à progresser.

Ce qu’il aime le plus dans ses fonctions, c’est le travail d’équipe. « Travailler en équipe, c’est naturel quand tu viens plus du côté « coaching », tout comme compétitionner et travailler vers des objectifs. En tant que chef du club, c’est un peu la chose, je n’ai pas un match à jouer, mais j’ai des tâches à faire, etc., et mon but, c’est de garder ça très humain, amusant pour tout le monde », a-t-il mentionné.

Pour notre Directeur exécutif, tout ce qui s’agit d’insatisfaction, il n’aime pas ça. Il fait de son mieux pour donner le meilleur de lui-même au travail, s’assurer que tout est parfait, ou presque, et ce qu’il aime moins, c’est de voir que quelqu’un n’est pas content, mais ça lui permet de s’améliorer dans ces situations-là.

Il se dit très satisfait de son club et d’où il est rendu, que ce soit pour le LS PRO, la reconnaissance nationale et il souhaite que dans le futur le club puisse avoir des équipes en ligue 1. Il s’est affirmé en disant : « Il n’y a aucune raison qui justifie pourquoi le plus gros club au Québec ne pourrait pas avoir d’équipe en ligue 1 ». Donc l’un des objectifs du futur est de travailler de sorte que cet accomplissement puisse se réaliser. Il souhaite aussi développer plus l’aspect communautaire du club, que le club ait plus de visibilité et que les gens entendent encore plus parler de l’ULS. Attirer des partisans et faire en sorte que les gens « normaux » aient envie de venir voir les parties de l’ULS. Son rêve serait donc d’avoir cette culture là où lorsque les gens entrent sur le terrain, ils font partie de cette grosse famille-là qu’est l’Union Lanaudière Sud.